Wachstumsbremse
Personalmangel.

Trotz erlebter Pandemie beklagen immer noch viele Unternehmen, dass sie einen Personalmangel verzeichnen. Personalmangel sorgt nicht nur dafür, dass man seine Umsätze nicht erhöhen kann, sondern sorgt auch dafür, dass die Gewinnmargen aufgrund der Mehrarbeit sinken.  

Identifikation statt
Benefits und Leistungen.

Ja, Sie haben richtig gelesen. Um passende Mitarbeiter zu gewinnen, geht es um die Identifikation anstatt Vorteile und Leistungen des Unternehmens. Das „Warum“ ist wichtiger denn je und sorgt dafür, dass Sie Ihren Personalmangel spielerisch beheben. Wie das funktioniert? Ganz einfach, indem Sie die verschiedenen Charaktere Ihres Unternehmens herausfiltern und gekonnt in eine Geschichte einbauen.